Europa en un atzucac
Després d’una anàlisi en profunditat de molt diverses empreses i organitzacions que van fracassar, van desaparèixer o es van submergir ...
Després d’una anàlisi en profunditat de molt diverses empreses i organitzacions que van fracassar, van desaparèixer o es van submergir ...
Només amb un lideratge compartit, compromès i alternant podrem avançar amb èxit cap a un objectiu ambiciós.
La pandèmia ens ha obligat a canviar mètodes de treball i a aprendre ràpidament el funcionament de les noves tecnologies ...
El concepte de model de negoci no és nou i, en general, ha estat vinculat als àmbits relacionats amb l’estratègia ...
Ser just implica respectar els altres fins i tot quan falten motius racionals o sentimentals per fer-ho. La justícia és ...
Les dones tan sols representen el 30% de les professions STEM i la seva absència es fa més pronunciada en ...
Entendre el treball com una activitat que té uns horaris fixos i una relació contractual estable, exclusiva i perdurable serà, ...
El paradigma comú del canvi estratègic en què els líders ideen la visió i la completen no té cabuda en ...
El pes empresarial dels valors pot determinar l'èxit o fracàs de qualsevol organització. És important establir una cultura basada en ...
Assistim a una nova transformació en la gestió de persones en les nostres organitzacions. Aquest canvi ve definit per la ...
Revista d'Anàlisi Plural
Edita: Mon Editorial
Atenció al lector:
moc.lairaserpmenom@atsiver
Publicitat:
moc.lairaserpmenom@laicremoc
Redacció:
moc.lairaserpmenom@oiccader
© 2022 Komunica Kit, passion to improve.
© 2022 Komunica Kit, passion to improve.
Si todavía no estás suscrito ¡a qué esperas para hacerlo ahora! Descarta